Кому
— Действующим менеджерам компаний, которые хотят получить позицию топ-менеджера
— Руководителям различных отделов и управляющим персоналом
— Желающим получить востребованную и высокооплачиваемую профессию
— Административным сотрудникам компаний
— Специалистам по менеджменту среднего звена
— Менеджерам: по управлению проектами, по работе с клиентами, по продажам, по персоналу
В каких ситуациях
— Когда необходимо пройти ежегодное краткосрочное обучение руководящих работников организации и руководителей структурного подразделения
— Для повышения уровня квалификации и получения новых трудовых полномочий
— Когда нужно пройти проверку или аттестацию
— Нужно обучить новых сотрудников
— Нужно пройти повышение квалификации или освоить новую профессию
Кого нужно обучать
— Молодых специалистов, желающих получить востребованную профессию
— Управляющих малым, средним и крупным бизнесом и руководителей подразделений
— Менеджеров различного звена: линейных менеджеров, менеджеров среднего и высшего звена
— Желающих получить навыки управления в любой отрасли