Главная страница > База знаний > Несчастные случаи на производстве: изменения по охране труда с 2024 года

17.03.2023

Скворцова Софья

Несчастные случаи на производстве: изменения по охране труда с 2024 года

В статье рассмотрим:
- изменения по охране труда с 2024 года
- проект о внесении изменений в трудовой кодекс
- предложененные Минтрудом изменения в расследовании несчастных случаев

Охрана труда

6 мин

Скачайте Шаблоны документов по охране труда. Последние обновления 2023 

Электронная почта *
Номер телефона *
Министерство труда и социальной защиты РФ представило проект о внесении изменений в Трудовой кодекс, касающихся охраны труда. Предложенные изменения затрагивают материалы расследований несчастных случаев на производстве и обязанности работодателей по охране труда. Изменениям подверглись статьи 228, 229 и 230 ТК.

 

 

Что будет, если не соблюдать изменения по охране труда

Если организация нарушает законодательство об охране труда, она может быть привлечена к административной ответственности.

В соответствии со статьей 5.27 КоАП РФ:

  • На должностных лиц могут быть наложены штрафы в размере от 1000 до 5000 рублей
  • На юридические лица - от 30 000 до 50 000 рублей.

Кроме того, если работодатель скрывает факт наступления страхового случая и не будет соблюдать изменения в части несчастных случаев на производстве, он может быть привлечен к административной ответственности по статье 15.34 КоАП РФ:

  • На должностных лиц могут быть наложены штрафы в размере от 500 до 1000 рублей
  • На юридические лица - от 5000 до 10 000 рублей.

 

Проект Минтруда по охране труда действует с 2024 года

Предполагается, что такие изменения в расследовании несчастных случаев помогут сделать этот процесс более эффективным и позволят собирать более полные материалы для их анализа и предотвращения в будущем. Если проект закона о несчастных случаях одобрят, то поправки начнут действовать с 1 сентября 2024 года.

 

Чтобы избежать штрафов и правильно оформить документы в случае несчастных случаев, воспользуйтесь нашими материалами:

Какие изменения будут в трудовом кодексе

Статья 228.1. Порядок извещения о несчастных случаях

  1. Вопрос схемы определения степени тяжести повреждения здоровья при несчастных случаях на производстве будет передан на рассмотрение федеральных органов исполнительной власти, которые занимаются регулированием в сфере здравоохранения. Теперь Минздрав, Минтруд и Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений буду устанавливать степени тяжести.
  1. Устанавливается новое требование, которое обязывает работодателя передавать сообщение о случае острого заболевания, вызванного вредными или опасными производственными факторами, в течение суток. В настоящее время срок для передачи такого сообщения не установлен.

Статья 229.2. Порядок проведения расследования несчастных случаев

  1. Предлагается включить медицинское заключение о причинах смерти пострадавшего, а также информацию о возможном нахождении пострадавшего в состоянии наркотического, алкогольного или другого токсического опьянения в момент несчастного случая. Эта информация будет предоставлена на основании запроса работодателя.
  1. Проект Минтруда по охране труда вводит новое понятие: "грубая неосторожность". Это понятие относится к действиям застрахованного лица, которые могут привести к увеличению вреда, причиненного его здоровью.

Статья 229.3. Проведение расследования несчастных случаев государственными инспекторами труда

  1. Введение понятия: "сокрытый несчастный случай". Это ситуация, когда работодатель не сообщил Государственной инспекции труда или страховщику о произошедшем несчастном случае в установленный законом срок.
  1. Проект Минтруда по охране труда вводит новое условие для проведения дополнительного расследования несчастного случая на производстве - получение уведомления, направленного работодателем или его представителем.

Статья 230.1. Порядок регистрации и учета несчастных случаев на производстве

  1. Минздрав совместно с Минтрудом установят форму справки о заключительном диагнозе пострадавшего от несчастного случая на производстве и рекомендации по ее заполнению.

 

Для того чтобы избежать штрафов, важно не только следить за изменениями по охране труда и постановлением правительства о несчастных случаях, но и уделять должное внимание обучению сотрудников, чтобы обеспечить безопасность на рабочем месте.

Вы можете пройти обучение по охране труда в институте ЕВИДПО и получить диплом/удостоверение, подтверждающие вашу квалификацию

Посмотрите курсы обучения
Охрана труда

У нас Вы найдете 78 курс(ов)
по направлению

Охрана труда

АНО ДПО «Единый всероссийский институт
дополнительного профессионального образования»

ИНН 3528313790
ОГРН 1203500006346

162602, Вологодская обл., г. Череповец, ул. Карла Либкнехта, д. 40
Режим работы: пн-пт с 10:00 до 18:00

© АНО ДПО «ЕВИДПО». 2020-2022гг.